性別預算編列

性別預算編列

花蓮縣政府性別預算

花蓮縣政府性別預算案,於每年10月底前彙整完成,並俟本縣預算案經縣議會審議完成,經本府發布後更新為法定預算。「花蓮縣政府性別預算」自109年度起刊登。

性別預算

目的

  藉由彙編性別預算,可了解花蓮縣政府及所屬各機關針對不同類型性別預算之編列情形,及評估縣府整體預算用於推動性別主流化之計畫支出比重是否有逐年成長之趨勢,以呈現花蓮縣推動性別主流化之成果。

特性

  1. 性別預算係以性別分析、性別影響評估為基礎所編列的預算。
  2. 性別預算係將性別平等觀點整合到預算過程的所有層面。
  3. 性別預算係重構歲入及支出的結構,以達成性別平等。

類型

花蓮縣政府性別預改分為以下 5 種類型:

(1)經性別影響評估之方案計畫。
(2)性別平等政策方針。
(3)性別主流化工具。
(4)促進性別平等相關法令。
(5)其他促進性別平等業務。

效益

  透過性別預算資料,促使花蓮縣政府各機關檢討所編預算是否將性別平等意識逐漸落實於具體各項政策中,對於促進性別平等有正面影響。另外,經由性別預算資訊之公開呈現,促使本府各機關(單位)於制訂政策時考量不同性別之需求,並於施政時隨時調整因應。

檔案下載

標題發佈單位檔案下載
花蓮縣政府 109 年度性別預算總表社會處婦幼科
花蓮縣政府 110 年度性別預算總表社會處婦幼科

性別主流化

性別平等法規

《性別平等教育法》此法總則中說明,此法的立法目的:「促進性別地位之實質平等,消除性別歧視,維護人格尊嚴,厚植並建立性別平等之教育資源與環境」。

性別平等宣導

女孩日緣起於聯合國「國際女童日」,全世界仍有很大部分的女孩忍受權益被忽視以及社會陋習對權益的侵害,因此有必要呼籲「重視女孩、投資女孩」,採取行動促進性別平等。

性別人才資料庫

花蓮縣政府為推動性別主流化政策,落實性別平等及專業知識有效推動,特別設立「性別人才資料庫」。

性別意識培力

為落實公部門性別主流化之推動,培養公務人員具有性別敏感度,行政院於93年10月21日函頒之「各機關公務人員性別主流化訓練計畫」。

性別統計專區

性別統計(Gender statistics),是落實性別主流化的工具之一,目的在藉由數字適切反應出不同性別在各個政策上的處境與狀況,提供政策規劃之參考。

性別影響評估

性別影響評估(Gender Impact Assessment,簡稱GIA),是落實性別主流化的工具之一,目的在促使政策制定者更能清楚掌握男女不同處境。

性別預算編列

行政院主計總處自98年編製99年度概算起推動之性別預算制度,係配合該年中央各機關全面實施報院之中長程個案計畫及法律案應辦理性別影響評估之政策

性平專案小組

外聘民間委員三人至七人,其中至少含一位現任或近二 年曾任行政院性別平等會(以下簡稱性別平等會)委員。為推動性別平等業務,營造無性別歧視之環境

性別平等專區

依據「消除對婦女一切歧視公約」(以下簡稱 CEDAW)第一條:「在本公約中,”對婦女的歧視”一詞指基於性別而作的任何區別、排斥或限制,其影響或其目的均足以妨礙或否認婦女不論已婚未婚在男女平等的基礎上認識、享有或行使在政治、經濟、社會、文化、公民或任何其他方面的人權和基本自由」。